Foire aux questions

1- Qu'est-ce qu'un brief créatif ?

C’est un document qui va réunir un certain nombre d’informations et d’indications afin de délimiter un cadre de travail et définir les grands axes graphiques d’un projet.

2- Qu'est-ce qu'un scénario ?

C’est un document dans lequel on réalise la description détaillée des scènes qui composent un film.

3- Que signifie "dérushage" ?

Cela consiste à sélectionner des séquences à utiliser lors du montage, appelés rushes et à les transférer sur la plate-forme de montage.

4- Qu'est-ce qu'un master ?

C’est l’enregistrement original d’un film à partir duquel on va réaliser des copies.

5- Qu'est-ce qu'un storyboard ?

Cela correspond au découpage d’un film où chaque scène, chaque plan est illustré par un ou plusieurs dessins comme dans une bande dessinée.

6- Qu'est-ce qu'une voix off ?

Cela correspond à la voix d’une personne absente à l’écran.

7- Que signifie "étalonnage" ?

C’est un procédé de traitement colorimétrique qui permet d’améliorer la qualité esthétique du film en ajustant l’aspect et les couleurs de l’image.

8- Que signifie "encodage" ?

C’est la transformation d’une source sonore ou vidéo en un format informatique spécifique.

1- Qu'est-ce que le repérage ?

C’est la recherche de lieux de tournage pour un film.

2- Qu'est-ce qu'un casting sauvage ?

Contrairement au casting d’agence, le casting sauvage consiste à trouver des personnes directement dans la rue.

3- Qu'est-ce que le catering ?

Il s’agit de la cantine, des repas servis au personnel (techniciens, artistes) sur le lieu de tournage ou à proximité.

4- Court, moyen, long métrage : les durées ?

  • court métrage : 1 à 29 minutes
  • moyen métrage : 30 à 59 minutes
  • long métrage : à partir de 60 minutes

1- Qu'est-ce qu'un salaire net ?

Le salaire net est le montant de la rémunération que le salarié perçoit.

2- A quoi correspondent les charges salariales ?

Les charges salariales sont les charges payées par le salarié et versées aux caisses par l’employeur.

3- A quoi correspond le coût employeur ?

Le coût employeur correspond au salaire net + les charges salariales + les charges patronales.

4- Y a t-il de la TVA sur le prix de vente ?

Il y a de la TVA sur tous les prix, sauf quand li s’agit de sociétés étrangères.

5- Qu'est-ce que le chiffre d'affaires ?

Le chiffre d’affaires correspond aux prestations facturées.

6- Qu'est-ce qu'un salaire brut ?

Le salaire brut correspond au salaire net + les charges salariales.

7- A quoi correspondent les charges patronales ?

Les charges patronales sont les charges payées par l’employeur.

8- Quelle est la différence entre un prix HT et TTC ?

Le prix de vente HT est sans TVA, alors que le prix de vente TTC inclut la TVA. Seules les sociétés étrangères ne paient pas de TVA. Les sociétés françaises assujetties à la TVA récupèrent cette TVA : c’est pourquoi on parle de prix HT.

9- Qui pratique l'abattement pour frais professionnel ?

Principalement les comédiens et les musiciens. L’abattement pour frais professionnel est un choix du salarié, qu’il fait pour une année civile. Il ne peut pas cumuler abattement et remboursement des frais de restauration etc…

10- Qu'est-ce qu'un code NAF ?

Le code NAF est un code permettant de définir l’activité principale d’une entreprise. Il est délivré lors de l’enregistrement à l’INSEE.

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